Oficialment, el SAAS no s’ha pronunciat sobre les exigències fetes per la divisió sanitària de l’USdA, que des que ha canviat la presidència del comitè d’empresa, liderat ara per Jordi Fabra, ha tornat amb certa empenta i algunes notables dosis de virulència. En un comunicat emès aquest diumenge, els sanitaris sindicalistes exigien millores en diferents àmbits abans de l’1 de gener. Com per exemple que s’acabin les desigualtats salarials entre tècnics sanitaris o que d’una vegada per sempre és reposin les primes per objectius (DPOs).
Amb tot, però, i més enllà de recordar les fonts consultades que cal cenyir-se al conveni vigent i, en tot cas, anar avançant en l’elaboració d’un de nou que reculli les demandes que es pactin, des de les fonts properes a la direcció del SAAS s’ha recordat que la qüestió de les DPOs està judicialitzada -s’ha presentat una demanda d’esperit col·lectiu però individualitzada- i, per tant, es deixa en mans de la Batllia i els tribunals en general qualsevol decisió al respecte. Mentrestant, s’està a l’expectativa.
Això no treu, han recordat les fonts, que la direcció del SAAS no vulgui continuar treballant en el marc de les reunions de treball en relació amb la redacció d’un nou conveni. En aquest sentit s’ha recordat que s’ha fet molta feina i que se’n vol continuar fent més. I que els responsables de la gestora sanitària no negociaran res directament per molt que ho pretenguin els sindicalistes sanitaris quan hi ha sis grups de treball engegats. Més encara, les fonts consultades han recordat que les reunions de negociació del conveni ja estaven calendaritzades i va ser el comitè d’empresa qui en data 11 de novembre va demanar que s’anul·lessin per poder procedir a la reestructuració del comitè.